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操作工,普工招聘网最近公布-6年

摘要: 工资:5500元~8500元 工作地区:兴山县 工会年限:2年 学历:专科 技能:英语 工作性质:钟点工 已投简历数...

工资:5500元~8500元

工作地区:兴山县

工会年限:2年

学历:专科

技能:英语

工作性质:钟点工

已投简历数量:15封

招聘人数:1人

浏览次数:787次

职位信息:C:\Users\long\Desktop\作文网源数据\人才网资源\新建文件夹 (4)\新建文件夹 (4)\排版结果\排版结果\外贸业务员_43.txt
公司信息

日月青(北京)咨询有限公司

经营状态:开业

法人:桑艳青

注册资本:3万

所属行业:商务服务业

注册地址:北京市通州区新华东街116号3号楼4层81880室

经营范围:一般项目:社会经济咨询服务;企业管理咨询;人力资源服务(不含职业中介活动、劳务派遣服务);信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);市场调查(不含涉外调查);市场营销策划;会议及展览服务;办公服务;劳务服务(不含劳务派遣);计算机系统服务;体育用品及器材批发;服装服饰零售;鞋帽零售;鞋帽批发;日用百货销售;工艺美术品及礼仪用品销售(象牙及其制品除外);礼品花卉销售;办公用品销售;食用农产品批发;食用农产品零售;广告设计、代理;广告制作;广告发布;法律咨询(不含依法须律师事务所执业许可的业务);教育咨询服务(不含涉许可审批的教育培训活动)。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)(不得从事国家和本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。)

信息地址:新乐市安义路379号
发布者:屯门区招聘信息网最近公布-萧老板
联系电话:137**105706
入职工资待遇:

工资待遇:

工资收入:3500元~7000元/有年终奖33000元
五险一金:没有六险无住房公积金
上班时间:无加班
福利:餐补福利,年终奖金,周末双休,节日礼物,定期体检,工作餐,员工旅游

评价:

  xx办事方法有改进,工作有进步,该优秀员工做事情踏踏实实做人本分,能够虚心接受市场招商经理的建议,努力学习不足之处。

工资待遇:

工资收入:5500元~6500元/有年终奖25000元
五险一金:没有六险有一金
上班时间:8小时工作制
福利:交通补贴,专业培训,健康体检

评价:

  xx有良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益。

工资待遇:

工资收入:7000元~9000元/有年终奖9000元
五险一金:没有五险无一金
上班时间:周六加班
福利:免费体检,提供住宿,带薪年假

评价:

  人才的引进留住及激励。

工资待遇:

工资收入:3000元~7500元/有年终奖33000元
五险一金:没有五险无一金
上班时间:晚上6点下班
福利:免费班车,技能培训,住房公积金,底薪加提成

评价:

  公司的经营和发展缺少系统的 “以人为本”没有真正的体现在实际当中去员工的福利及一些人性化的的关怀并没有得到体现。

工资待遇:

工资收入:3500元~6500元/有年终奖36000元
五险一金:有六险无住房公积金
上班时间:基本准时下班
福利:交通差旅,加班补助,定期团队建设,朝九晚五,弹性工作,单休,年资假,商业保险

评价:

  XX年即将过去,充满挑战和机遇的XX年即将来临,在新的一年里,我将总结经验,克服不足,加强学习,为公司的发展壮大贡献自己的绵薄之力。

工资待遇:

工资收入:4000元~6500元/有年终奖3000元
五险一金:有六险无住房公积金
上班时间:周六半天加班
福利:五险一金,补充医疗保险,学习氛围浓厚,带薪休假,包吃,餐饮补贴

评价:

在XX年X月份进步异常迅速。

工资待遇:

工资收入:5000元~8500元/有年终奖17000元
五险一金:有五险无住房公积金
上班时间:偶尔周末不加班
福利:岗位晋升,团队建设,交通补助,节日祝福,团队聚餐,年终奖

评价:

  保持管理层团队的相对稳定,提升管理层胜任力及领导魅力的同时,切忌频繁更换部门负责人。

工资待遇:

工资收入:3000元~7000元/有年终奖4000元
五险一金:没有五险无住房公积金
上班时间:无加班
福利:出差补贴,社会保险,包食宿,五险,加班补助,绩效奖金

评价:

  所以企业制度在企业中的重要性就如同法律在一个国家中的作用是必不可少的。

工资待遇:

工资收入:6000元~8500元/有年终奖29000元
五险一金:没有五险有一金
上班时间:偶尔不加班
福利:住房公积金,专业培训,商业保险,有年假,包吃,免费班车,全勤奖

评价:

  相信公司的明天会更加美好。

工资待遇:

工资收入:6500元~7500元/有年终奖9000元
五险一金:有五险有住房公积金
上班时间:节假日不加班
福利:技能培训,早九晚五,健康体检,免费体检,定期团队建设

评价:

  实施人员筹备计划为公司培养储备管理人才骨干人才技术人才,避免因人才流动给公司带来影响,构建有层次的人才团队,使公司有序高效发展。

工资待遇:

工资收入:4000元~4500元/有年终奖35000元
五险一金:有五险有一金
上班时间:晚上7点下班
福利:技术培训,周末双休,弹性工作,年终奖,朝九晚五,法定节假日,长白班

评价:

公司的业绩我永远牵挂于心,祝愿公司生意蓬勃发展,大展宏图。

工资待遇:

工资收入:4000元~6000元/有年终奖24000元
五险一金:有六险无住房公积金
上班时间:朝九晚六
福利:餐饮补贴,带薪年假,包食宿,工作餐,底薪加提成,单休,学习氛围浓厚

评价:

  制度管理与人力管理相比有很大的优越性首先制度管理会简化管理者的工作。

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